RESPONSABILITÉS :
Vos principales responsabilités seront :
• Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie (heures, primes, absences, etc.)
• Établir, contrôler et éditer les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des différentes conventions collectives
• Gérer les déclarations sociales mensuelles et annuelles (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance, etc.)
• Administrer les dossiers du personnel : contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, attestations diverses
• Assurer la veille légale et conventionnelle afin de garantir la conformité des paies
• Répondre aux questions sociales et paie des clients et collaborateurs avec pédagogie et précision
• Logiciel utilisé : SILAE
PROFIL RECHERCHÉ :
• Formation Bac +2/3 (paie, RH, comptabilité)
• Expérience préalable en cabinet ou en service paie (minimum 3 ans)
• Bonne maîtrise de logiciel SILAE
• Rigueur, autonomie et sens du service client
• Capacité à gérer plusieurs conventions collectives
Conditions du poste :
• Type de contrat : CDI
• Lieu du poste : Thoiry 78
• Durée hebdomadaire : 35h
• Rémunération : Selon profil et l’expérience